Las entrevistas forenses buscan maximizar la obtención de información mientras minimizan el estrés del entrevistado, alineándose con las mejores prácticas globales de transparencia y ética en investigaciones de fraude y corrupción.
Objetivo
Aprender a realizar entrevistas con los principios Méndez para asegurar que las investigaciones en la organización sean éticas, efectivas y objetivas. Esta metodología permite obtener información sin coerción, fomentando la transparencia y reduciendo riesgos legales.
Temario
- Origen y contexto de los Principios Méndez
- Diferencias entre una entrevista estándar vs. los Principios Méndez
- Perfil del entrevistador
- Ética y derechos humanos aplicado
- Enfoque no coercitivo
- Preparación de la entrevista
- Recopilación de información y datos
- Análisis y correlación de la información
- Documentación de la entrevista para uso en procesos legales
